0 év
multicégek, nagyvállalatok, KKV-k, saját tulajdonú cégek
0 év
nagy tanácsadó cég
0+ év
közös cégünk

Jó eséllyel átéltük már a Te mostani dilemmádat is a saját vezetői működésünkben, de legalább hasonlót biztosan. Ennek a tapasztalatnak a birtokában teszünk szakértői javaslatot, amit szívesen meg is valósítunk Neked vagy Veled, ha szeretnéd.

A cégvezetők, topvezetők dilemmáinak megoldásával foglalkozunk. Például:

  >> válságmenedzseltünk többezer fős, 30 milliárd árbevételű cégcsoportot, ahol az általunk kialakított működés ma is mintául szolgál a szektorban tevékenykedők számára,
  >> végigvittünk sokszáz fős szervezeti karcsúsítást interim menedzserként, ami a háttérfolyamatok átfutási idejének 20%-os csökkentését eredményezte,
  >> alakítottunk át teljes motivációs rendszert úgy, hogy ezután az ügyfélpanaszok a korábbinak tizede alá csökkentek,
  >> 3 milliárdos árbevételű cégnél tártunk fel alapvető működési problémát, ami addig megakadályozta a nyereséges működést,
  >> alakítottunk ki stagnálásból növekedésbe vezető stratégiát, ami a cég árbevételét 1 éven belül a korábban plafonnak hitt 6 milliárdos szint fölé emelte 28%-kal,
  >> támasztottunk fel megrekedt, több tízmilliárdos infrastrukturális projekteket,
  >> radikálisan hatékonyabbá tettünk cégműködtetési folyamatokat (átszervezéssel, IT-támogatás bevezetésével), aminek köszönhetően harmadával több munkaidő maradt értékteremtő tevékenységre, stb…